- สิทธิประโยชน์
- 6 เดือนแรกของพ่อแม่แต่ละคน 100% ของค่าจ้างปกติ เพดานรายเดือน เดือนที่ 1 2,500,000 วอน เดือนที่ 2 2,500,000 วอน เดือนที่ 3 3,000,000 วอน เดือนที่ 4 3,500,000 วอน เดือนที่ 5 4,000,000 วอน เดือนที่ 6 4,500,000 วอน ตั้งแต่เดือนที่ 7 เป็นต้นไป 80% ของค่าจ้างปกติ (เพดาน 1,600,000 วอน) หากทั้งสองคนใช้คนละ 6 เดือน เพดานรวม 6 เดือนแรกคือคนละ 20,000,000 วอน
- ผู้มีสิทธิ์
- พ่อแม่ทั้งสองคนลาเลี้ยงดูบุตรสำหรับบุตรคนเดียวกันภายใน 18 เดือนหลังเกิด (มีประกันการจ้างงาน เข้าเงื่อนไขเงินช่วยเหลือการลาเลี้ยงดูบุตรทั่วไป เช่น ระยะเวลาที่เป็นผู้ประกันตน 180 วันขึ้นไป)
- ช่วงเวลาสมัคร
- ใช้เมื่อพ่อแม่ทั้งสองลาเลี้ยงดูบุตรพร้อมกันหรือต่อเนื่องกันภายใน 18 เดือนหลังบุตรเกิด ยื่นขอเงินช่วยเหลือตั้งแต่เดือนที่ 1 หลังเริ่มลาจนถึงภายใน 12 เดือนหลังสิ้นสุด
- วิธีสมัคร
- พ่อแม่แต่ละคนยื่นขอเมื่อขอเงินช่วยเหลือการลาเลี้ยงดูบุตรที่ Work24 (고용24) (https://www.work24.go.kr) หรือศูนย์จัดหางาน
- ข้อควรระวัง
- ช่วงที่ใช้ลาภายใน 18 เดือนหลังเกิดเป็นกลุ่มเป้าหมายของข้อยกเว้นพิเศษ ส่วนการลาที่เกิน 18 เดือนใช้เงินช่วยเหลือทั่วไป
- หมายเหตุ
- ตามข่าวของรัฐบาล หากคู่สมรสใช้คนละ 12 เดือน สูงสุดปีละ 59,200,000 วอน (ตามสูตรคือพ่อแม่แต่ละคน 29,600,000 วอน) จนถึงปี 2024 เพดานเดือนแรกคือ 2,000,000 วอน แต่ตั้งแต่ 2025-01-01 ปรับขึ้นเป็น 2,500,000 วอน ให้ตรวจสอบเงื่อนไขของพ่อ/แม่เลี้ยงเดี่ยว รายได้ และจำนวนครั้ง ฯลฯ ในคำแนะนำของ work24
จัดทำจากข้อมูลทางการ ณ 2026년 10월 จำนวนเงินและเงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลง โปรดยืนยันกับคำแนะนำอย่างเป็นทางการก่อนสมัคร